- Для чего нужен рецензент?
- Почему быть рецензентом – это важно?
- Основные требования к рецензенту
- Наличие необходимой квалификации
- Грамотная оценка чужих научных трудов
- Правильное составление/оформление собственной рецензии
- Наличие собственных публикаций за выбранный промежуток времени (2-3 года)
- Возраст
- Хорошая репутация в научном сообществе
- Основные права
- Какие решения имеет право вынести рецензент после рассмотрения документа?
- Основные обязанности рецензента
- Как стать рецензентом?
- 1. Обращаемся к научному руководителю
- 2. Зарабатываем авторитет в научных кругах
- 3. Самостоятельно предлагаем свою кандидатуру на должность рецензента
- Рекомендации для профессионального роста рецензентов
Рецензент – это специалист, обладающий необходимым уровнем теоретических/практических знаний в научной отрасли по направлению исследований автора рассматриваемой диссертационной работы. Для составления объективной рецензии, внутренний/внешний рецензент обязан владеть информацией о современных разработках, внедряемых для решения основных проблем выбранной области знаний.
Для чего нужен рецензент?
Экспертная оценка диссертации сторонним специалистом позволяет улучшить качество текста, определить уникальность научной работы, выявить ошибки/недочеты в оформлении основных структурных единиц, определить актуальность/значимость проведенных экспериментов, проверить наличие плагиата и т.д.
Как происходит рецензирование труда (статьи, диссертации и т.д.)?
- Предварительное изучение, анализ документа. Задача специалиста – внимательно просмотреть представленную информацию, выявив основные недочеты (при их наличии).
- Аргументированная оценка статьи/диссертационного исследования на основании имеющегося опыта решения схожих проблем. Специалист определяет основную роль выдвинутых теорий/практических методик в современном сообществе/отрасли знаний, ее актуальность/новизну/значимость.
- Помощь/оформление подсказок автору текста для улучшении структуры/основного содержания текста.
Почему быть рецензентом – это важно?
- Подтверждение профессионального опыта, совершенствование имеющихся навыков.
- Улучшение собственной репутации за счет взаимодействия с другими специалистами по вопросу рецензируемых документов.
- Академический карьерный рост.
- Развитие объективного, критического мышления без перехода на «личности»/субъективные высказывания, не относящиеся к теме работы.
- Возможность успешных публикаций собственных исследований без необходимости внесения дополнительных корректировок.
- Рецензии – это личный вклад, способствующий развитию определенной отрасли знаний/научной дисциплины, передача собственного практического опыта другим специалистам.
Хороший рецензент может стать членом редакционной коллегии авторитетного журнала и продвинуться по служебной лестнице.
Основные требования к рецензенту
Существует три основных и четыре дополнительных требования, выдвигаемых к специалисту – это наличие необходимой квалификации, грамотная оценка сторонних работ (статьи, диссертации и т.д.), правильное составление/оформление собственной рецензии, наличие собственных публикаций по сходной/смежной дисциплине с рассматриваемыми трудами, соответствующий возраст (от 25 лет), хорошая репутация в соответствующих научных кругах.
Наличие необходимой квалификации
Указанное требование предполагает:
- хорошее знание темы/направления рассматриваемой работы;
- наличие соответствующего образования (гуманитарное, медицинское, техническое и т.п.);
- высокий уровень теоретических/практических знаний/умений в границах собственной специализации.
Грамотная оценка чужих научных трудов
При оценке работ запрещается выражать предвзятое отношение к автору документа. Основная цель специалиста – это адекватная, объективная оценка представленного материала без личной заинтересованности (как позитивной, так и негативной).
Правильное составление/оформление собственной рецензии
Для составления рецензии по всем правилам, специалист обязан знать основные требования ВАК/ГОСТ, предъявляемые к оформлению данного документа, а также опыт в сфере написания данной документации.
Наличие собственных публикаций за выбранный промежуток времени (2-3 года)
Данное требование не является обязательным, но желательным. Собственные публикации по смежной дисциплине с рецензируемыми работами указывают на ведение специалистом дальнейшей научной деятельности, его осведомленности о старых/новых теоретических положениях при поиске решения актуальных проблем и т.д.
Возраст
Некоторые авторитетные журналы устанавливаются свой возрастной критерий для кандидатов. Рекомендуемый возраст соискателя должности – от 25-35 лет.
Хорошая репутация в научном сообществе
Авторитетность специалиста учитывается по нескольким показателям: наличие личных научных публикаций по рецензируемой отрасли знаний, отношение исследователей/критиков к работам, выполненным специалистом, наличие ученой степени/звания и т.п.
Основные права
- Экспертная оценка рукописи.
- Представление правильно-оформленной рецензии, являющейся основанием принятия/отклонения диссертации/научной статьи к допуску к защите/к печати в журнале.
- Отказ от рецензирования труда по нескольким причинам:
- работа в одной организации с автором рукописи диссертации/статьи;
- совместное участие в исследованиях;
- наличие опубликованных работ в соавторстве;
- нарушение конфиденциальности информации, представленной в рецензии;
- отсутствие точных сроков/надлежащих условий проведения рецензирования;
- др. ситуации, изменившие отношение специалиста к надлежащему выполнению работы (оказание прямого/непрямого давления на желаемое содержание текста документа и т.д).
Какие решения имеет право вынести рецензент после рассмотрения документа?
- Рекомендации к печати/получению допуска к официальной защите диссертации.
- Условная рекомендация документа к печати/получению допуска (есть необходимость дополнительных правок/корректировок документа).
- Отказ в печати/получении допуска.
Основные обязанности рецензента
- Рецензия документов – только по прямой специализации или хорошо-известной проблеме.
- Точное, неукоснительное следование правилам конфиденциальности (анонимность, неразглашение информации анализируемого труда).
- При наличии конфликтов интересов сторон, связанных с будущей публикацией рукописи, рецензент обязан сообщить об этом.
- В тексте рецензии запрещается проявлять предвзятость/предубеждения по любым мотивам (религиозные, национальные, политические и т.п), включая унизительные комментарии, необоснованную критику, осуждение.
- Рецензент обязан уважать автора труда, его право на личное мнение/суждение по поднятому вопросу/проблеме.
Как стать рецензентом?
Попробовать свои силы на должности рецензента можно с помощью любого из трех популярных вариантов.
1. Обращаемся к научному руководителю
Специалист, окончивший магистратуру и хорошо разбирающийся в определенной научной отрасли, имеет право претендовать на должность рецензента.
Чтобы узнать подробности, необходимые для работы, выпускникам магистратуру рекомендуется обратиться к научному руководителю. Практика показывает, что кураторы научного проекта находятся в тесном контакте со многими научными издательствами.
Если во время учебы магистрант проявил себя как прилежный, способный студент, у него есть все возможности стать начинающим рецензентом без необходимости прохождения дополнительного (формального) обучения.
2. Зарабатываем авторитет в научных кругах
Чтобы стать уважаемым рецензентом, необходимо позаботиться о соответствующей репутации в научном сообществе.
Как повысить собственный авторитет?
- Регулярно публиковать собственные работы.
- Систематически комментировать исследования других авторов по актуальным современным проблемам.
- Регулярно участвовать в научных конференциях/семинарах/симпозиумах.
- Нарабатывать связи среди членов редакционной коллегии авторитетных периодических изданиях, предлагая собственные услуги по рецензированию.
3. Самостоятельно предлагаем свою кандидатуру на должность рецензента
Этот вариант актуален для претендентов, опубликовавших более десяти научных трудов. Для самостоятельного выдвижения собственной кандидатуры, будущий рецензент обязан подготовить внушительное портфолио. Отправить подготовленное резюме можно по электронной почте.
Что должно входить в резюме?
- Полный текст опубликованных статей/монографий с рецензиями на них.
- Сопроводительное письмо, содержащее биографические данные соискателя, опыт работы в соответствующей отрасли знаний, аргументированное предложение о сотрудничестве.
Рекомендации для профессионального роста рецензентов
- Регистрация в системах научного обмена данными (Google Scholar) и регулярное обновление профиля.
- Активная работа с обновлениями научной информации по специализации рецензента.
- Установка рабочих связей с авторитетными учеными.
- Самостоятельное составление рецензий на интересные работы.
- Выбор правильного журнала для дальнейшего сотрудничества.